自分からすすんで自分に高いハードルを設定して
とてもやりきれない！と思ったところで
疲弊してだんだん不安症になりうつ病になる
というのが昔のメランコリー型のうつの一面だと思うが
現在は自分で高いハードルを設定しなくても
会社側が、とても達成できないような高いハードルを与えてくれるので
自動的に不安症やうつ病になってしまう
その場合には当然であるが他罰的となり
会社や上司に異議申し立てすることになる
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高すぎるハードルを何とかしようと挑んで
その時は躁状態に近いことになると思う
この経過を観察してみると、
ここでも、過度の熱中と、その後の疲弊が見えていると思う