特許、無条件で会社のもの 社員の発明、「十分な報償金」の条件外す 政府方針固める 朝日新聞 2014年9月3日(水) 配信 政府は、社員が仕事で発明した特許を「社員のもの」とする特許法の規定を改め、無条件で「会社のもの」とする方針を固めた。これまでは、十分な報償金を社員に支払うことを条件にする方向だったが、経済界の強い要望を踏まえ、こうした条件もなくす。企業に有利な制度に改まることになり、研究職の社員や労働団体は反発しそうだ。 十分な報償金制度をめぐっては、経団連などが「条件の内容が不明確で使
特許、無条件で会社のもの 社員の発明、「十分な報償金」の条件外す 政府方針固める 朝日新聞 2014年9月3日(水) 配信 政府は、社員が仕事で発明した特許を「社員のもの」とする特許法の規定を改め、無条件で「会社の … Read more 特許、無条件で会社のもの 社員の発明、「十分な報償金」の条件外す 政府方針固める 朝日新聞 2014年9月3日(水) 配信 政府は、社員が仕事で発明した特許を「社員のもの」とする特許法の規定を改め、無条件で「会社のもの」とする方針を固めた。これまでは、十分な報償金を社員に支払うことを条件にする方向だったが、経済界の強い要望を踏まえ、こうした条件もなくす。企業に有利な制度に改まることになり、研究職の社員や労働団体は反発しそうだ。 十分な報償金制度をめぐっては、経団連などが「条件の内容が不明確で使