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“ 「人が動かない理由」 には以下の4種類があることに気づきます。 1 知らない(現状を実感として把握していない)  内部にいると、厳しい現状でさえ日常になってしまい、危機感を失っていた。 2 責任を取りたくない  賛意を表明してしまうと、失敗したときに自分の立場が悪くなるから。  現場での協力はするが、賛成はしないという人もいた。 3 めんどくさい  現状を変えるのが面倒なので、あれやこれやと、  うまくいかない理由を挙げてやらないで済まそうとした。 4 あなたが嫌い  改革着手当時は

“「人が動かない理由」には以下の4種類があることに気づきます。1 知らない(現状を実感として把握していない) 内部にいると、厳しい現状でさえ日常になってしまい、危機感を失っていた。2 責任を取りたくない 賛意を表明してしまうと、失敗したとき...