未分類

未分類

心理学的には、人が信頼という感覚を覚えるのは、幼少期、母親との関係によってであるといわれています。 赤ちゃんが泣けば、母親がなにかをしてくれる。この繰り返しによって、赤ちゃんは、他者(この場合は母親)は、いっとき、じぶんのことを放置するものの、ある範囲のなかで、アクションを起こせば、快くリアクションをしてくれるということを覚え、これが人の持つ信頼の土台になるようです。 母親がひどい親で、赤ちゃんである(あった)あなたがが泣いてもなにもしてくれなかった。こういう幼少期を過ごしていると、その子は、ひどく他

心理学的には、人が信頼という感覚を覚えるのは、幼少期、母親との関係によってであるといわれています。赤ちゃんが泣けば、母親がなにかをしてくれる。この繰り返しによって、赤ちゃんは、他者(この場合は母親)は、いっとき、じぶんのことを放置するものの...
未分類

未来がなければ不安はない 過去がなければうつはない という関係だと思う

未来がなければ不安はない過去がなければうつはないという関係だと思う
未分類

探索行動をして今見つけたものと 過去に探索行動をしていまは手元に保存してあるものと 両者の魅力は大いに異なる 今見つけたという状況要因が魅力を倍増させるようだ 逆に、新しいもの見つけても、しばらく寝かせておくことで 正味の価値を見つけることが出来る

探索行動をして今見つけたものと過去に探索行動をしていまは手元に保存してあるものと両者の魅力は大いに異なる今見つけたという状況要因が魅力を倍増させるようだ逆に、新しいもの見つけても、しばらく寝かせておくことで正味の価値を見つけることが出来るし...
未分類

確かに、学ぶ者同士が教え合って高め合う場面がもっとあってもいいような気がする。

確かに、学ぶ者同士が教え合って高め合う場面がもっとあってもいいような気がする。
未分類

小学生にこそ、使って欲しい Google Public Data Explorer こんな便利な比較ができると社会科の創造力が刺激されるはず!うらやましい今の時代。  http://j.mp/rwXRNf

小学生にこそ、使って欲しい Google Public Data Explorer こんな便利な比較ができると社会科の創造力が刺激されるはず!うらやましい今の時代。
未分類

うつ病の入口と出口に不安があるのだが 不安の本質はよくわかっていない 普通に考えれば うつ病になるのだから不安が生じて当然である また一方で、うつ病を生じさせる何かの異変が、同時に異常な不安を生じさせることもあるだろう この二つの不安は分離できるのだろうか

うつ病の入口と出口に不安があるのだが不安の本質はよくわかっていない普通に考えればうつ病になるのだから不安が生じて当然であるまた一方で、うつ病を生じさせる何かの異変が、同時に異常な不安を生じさせることもあるだろうこの二つの不安は分離できるのだ...
未分類

仕事ができない人に もともと能力が足りないから無理をせずに出来る仕事で淡々と行きましょう というのも難しく 頑張ればなんとかなるからもう少しだけ頑張ろう というのも難しく 上司は悩む 採用担当はまた別の悩み あの人がどうしてこの仕事ができないのか 理解できない

仕事ができない人にもともと能力が足りないから無理をせずに出来る仕事で淡々と行きましょうというのも難しく頑張ればなんとかなるからもう少しだけ頑張ろうというのも難しく上司は悩む採用担当はまた別の悩みあの人がどうしてこの仕事ができないのか理解でき...
未分類

伝統的な精神医学とか心療内科では解決できないタイプの問題を抱えて来院する人も多い

伝統的な精神医学とか心療内科では解決できないタイプの問題を抱えて来院する人も多い従来の診断学はやはり病院精神医学だとは思う
未分類

プライドの高い人は人に相談することがつらいんだと思う

プライドの高い人は人に相談することがつらいんだと思う
未分類

自分からすすんで自分に高いハードルを設定して とてもやりきれない!と思ったところで 疲弊してだんだん不安症になりうつ病になる というのが昔のメランコリー型のうつの一面だと思うが 現在は自分で高いハードルを設定しなくても 会社側が、とても達成できないような高いハードルを与えてくれるので 自動的に不安症やうつ病になってしまう その場合には当然であるが他罰的となり 会社や上司に異議申し立てすることになる ーー 高すぎるハードルを何とかしようと挑んで その時は躁状態に近いことになると思う この経過を観察してみ

自分からすすんで自分に高いハードルを設定してとてもやりきれない!と思ったところで疲弊してだんだん不安症になりうつ病になるというのが昔のメランコリー型のうつの一面だと思うが現在は自分で高いハードルを設定しなくても会社側が、とても達成できないよ...