“私の経営理念は｢ソニーと関係あるすべての人を幸福にすること｣である。これは理念というよりも、経営者としての私の使命というべきかもしれない。そし
て、その使命を果たすためには、さまざまな経営技術を駆使して利益をあげていかなければならない。つまり、理念を実践するために、いろいろな戦術が必要に
なる。 ソニーに関係のあるすべての人に幸福になってもらうことが私の念願であるが、とりわけ、社員の幸福は、私の最大関心事である。なんといっても社員は、一度しかない人生のいちばん輝かしい時期をソニーに委ねる人たちであるから、絶対に幸福になってもらいたい。 もし、その人が死ぬときに｢おれは大事な人生を、あんなところでムダに過ごしてしまったな｣と思ったら、これほど不幸なことはない。やはり、｢おれはソニーで働けて幸せだった｣と思って死ねるようにしてあげることが、社員に対する最大のつとめだと思う。 だから、私は新入社員の入社式でいつも次のようにいうことにしている。｢君たち、ソニーに入ったことをもし後悔するようなことがあったら、すぐに会社を辞めたまえ。人生は一度しかないんだ｣”
ソニー創業者盛田昭夫の信念